Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Programmenedzser nem kormányzati szervezetnél
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan Programmenedzsert keresünk, aki elkötelezett a társadalmi hatás, a közösségfejlesztés és a fenntartható programmegvalósítás iránt egy nem kormányzati szervezetnél. Ebben a szerepkörben a sikeres jelölt kulcsszerepet játszik a szervezet stratégiai céljainak gyakorlati megvalósításában, a programok teljes életciklusának koordinálásában, valamint a belső és külső érintettekkel való együttműködés erősítésében. A pozíció ideális olyan szakember számára, aki egyszerre képes stratégiai szemlélettel gondolkodni és operatív szinten is hatékonyan dolgozni, miközben figyelembe veszi a kedvezményezettek igényeit, a donorok elvárásait és a szervezeti erőforrásokat.
A Programmenedzser feladata a programok tervezése, ütemezése, végrehajtása, nyomon követése és értékelése. Szorosan együttműködik a szakmai csapatokkal, partnerekkel, támogatókkal és közösségi szereplőkkel annak érdekében, hogy a projektek időben, költségkereten belül és a kívánt minőségi szinten valósuljanak meg. Fontos része a munkának a költségvetések kezelése, a pályázati és támogatási feltételek betartása, valamint a rendszeres szakmai és pénzügyi beszámolók elkészítése. A szerepkör megköveteli a kiváló szervezőkészséget, a problémamegoldó gondolkodást és a magas szintű kommunikációs kompetenciát.
A pozícióban dolgozó szakember támogatja a programstratégia kialakítását, az eredménymutatók meghatározását és a hatásméréshez kapcsolódó folyamatokat is. Emellett részt vesz új partnerségek kialakításában, a meglévő kapcsolatok ápolásában, valamint a szervezet képviseletében szakmai fórumokon, egyeztetéseken és közösségi eseményeken. A Programmenedzsernek képesnek kell lennie több párhuzamos projekt összehangolására, a prioritások kezelésére és a változó környezethez való gyors alkalmazkodásra.
Kiemelten fontos, hogy a jelölt értse a civil vagy nonprofit szektor működését, érzékeny legyen társadalmi kérdésekre, és hitelesen tudjon együttműködni különböző hátterű érintettekkel. Előnyt jelent a pályázati projektek, donorfinanszírozott programok vagy közösségi fejlesztési kezdeményezések terén szerzett tapasztalat. Olyan kollégát keresünk, aki képes csapatokat motiválni, folyamatokat fejleszteni, és hozzájárulni ahhoz, hogy a szervezet programjai mérhető, hosszú távú pozitív változást érjenek el. Ha Ön proaktív, rendszerszemléletű és szenvedélyesen hisz a társadalmi küldetéssel rendelkező szervezetek erejében, ez a lehetőség kiváló alkalom lehet szakmai fejlődésére és valódi hatás elérésére.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Programok és projektek teljes körű tervezése, koordinálása és megvalósítása
- Projektütemtervek, költségvetések és erőforrás-tervek kidolgozása és nyomon követése
- Kapcsolattartás donorokkal, partnerekkel, közösségi szereplőkkel és belső csapatokkal
- Szakmai és pénzügyi beszámolók, jelentések és státuszfrissítések elkészítése
- A programeredmények mérése, értékelése és a fejlesztési javaslatok kidolgozása
- A támogatási és pályázati feltételeknek való megfelelés biztosítása
- Kockázatok azonosítása és kezelési tervek kialakítása
- Rendezvények, workshopok és közösségi aktivitások szervezésének támogatása
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség társadalomtudományi, gazdasági, nemzetközi tanulmányok vagy kapcsolódó területen
- Legalább 3 év tapasztalat program- vagy projektmenedzsment területén
- Tapasztalat civil, nonprofit vagy nemzetközi fejlesztési környezetben
- Kiváló szervező-, kommunikációs és együttműködési készség
- Magabiztos költségvetés-kezelési és adminisztrációs ismeretek
- Jártasság jelentéskészítésben, monitoringban és értékelésben
- Önálló, proaktív munkavégzés és több feladat párhuzamos kezelése
- Magas szintű magyar nyelvtudás és előnyt jelentő angol nyelvismeret
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalata van nonprofit vagy civil szervezetnél végzett programmenedzsmentben?
- Dolgozott már donorfinanszírozott vagy pályázati forrásból megvalósuló projekten?
- Hogyan kezeli az egymással versengő prioritásokat és a szoros határidőket?
- Milyen módszereket alkalmaz a programok hatásának mérésére?
- Volt-e már felelőssége költségvetés tervezésében és nyomon követésében?
- Hogyan épít és tart fenn hatékony kapcsolatokat partnerekkel és közösségekkel?
- Milyen társadalmi ügyek vagy célterületek állnak Önhöz a legközelebb?
- Milyen nyelvtudással rendelkezik, és használta-e azt szakmai környezetben?
